• 笔书网>博士班的故事 > 正文 第八章方法和心态 第三节 垫底
        每年八月份底,国家自然科学基金立项公布的时刻,几乎是全学院及至全校最重要的激动人心的时刻。不知道什么时候起,有没有国基立项几乎成为高校教师身份的差距的分水岭,有了国基,评职称才有希望,或者说有把握。没有国基,几乎免谈。随着高水平大学建设计划的深入,松田大学这几年在国基立项数量进步神速,由全校几项到十几项到一百多项,几乎是一年一个台阶。这和学校高层的极度重视有关,也有学校大力引进人才,而人才又极度重视国基有关。

        国基立项与否,对于教师的发展实在太重要了。但是我到目前连一次国基申请书都没有写过,原因有几个,一是确实没有信心,觉得肯定中不了,写了也是白写;二是没有博士学位,申请国基需要找人推荐,我觉得找人太麻烦,干脆也没写。我们专业有几个老师连续申请了几年都没有中,所以更加让我找到了不申请理由,反正都中不了,干嘛还要申请呢,白费功夫。我用阿Q精神麻痹安慰着自己。

        可是这样的麻痹安慰是不能持久的,莫红来了以后,我们专业又新进了四个博士。全都是国内著名高校的博士,高水平论文也都发了不少。这样下来,我的身份就很尴尬了,整个教研室就剩下了我没有博士学位,以及没有高水平论文,我就成了名副其实的垫底者。

        起初我还没有认识到这个问题有多严重,以前差就差点,只要把每年的工作考核标准达到了,还是能勉强在这混得下去的。那次本科生毕业论文分配,我才彻底感受到了危机。以前专业教师人少时,毕业论文都是一个老师指导十几个学生的。如果有学生集中选某个老师时,老师间稍微协商一下就好,最终基本都是平均分配人数。而且如果工作量够的话,有的老师甚至想轻松点,少指导几个。可现在情况不同了,专业老师多了,因为工作量考核的原因,人人都想多带几个,就会出现竞争的问题。专业老师多了,学生也愿意选他们认为水平更高的老师。于是乎,考研室制定出一条规则,学生自由填志愿,最后按学分绩点的高低来满足其志愿。原则上还是平均分配人数,可不知道为什么,那次毕业论文分配我只分配到了两个,其他老师都是六个,而且我那两个学生是学分绩点排名最后的两位。那一瞬间我阴白了,好的学生都没有选我,差的学生被迫调剂到我这里来。我嘴上没说什么,也没有表示不满意,但是我内心深处,已经有一种极大的恐慌感。原来我在学生们的印象,居然也是垫底的那个老师。

        在松田大学已经呆不下去了,我打算回江西老家就业了,可是以我的硕士文凭,能找到什么样的工作呢。从我硕士毕业那一年到现在,八年的时间,全国的硕士毕业生数量已经增长了四倍之多。硕士以前还能进本科院校,现在连大专院校都不容易,因为有无数的人在排队,常是二三十人中招聘二三个。去民办院校吗?不光工资低一大截止,学生素质差,而且平台奇差,申请科研项目基本不可能。没有科研,在高校谈什么发展,基本就是混吃等死吧。想想自己当年南下广州,入职松田大学,是多么的意气风发,准备大干一场。现在,混得连老家都回不去了。

        硕士毕业快十年了,我发现自己几乎是一事无成,主持的科研项目没有一个,教学方面的奖项没有一项。而且不光一事无成,搞得生存都成了问题。

        难,怎么这么难?

        难道我真的像老田说的那样,我吃不了科研这碗饭。我阴阴这么用功,这么努力的呀。我每天都来办公室的,整天长时间坐在电脑前面,一天下来,我的颈椎、腰椎都出现了严重的劳损,经常腰酸脖子痛。我的眼睛也患上了不可冶愈的玻璃体浑浊,这都是长时间看论文造成的。

        有一天下午六点多,我一个人坐在办公室里,外面的天色渐渐黑了下来,我的眼睛又一次痛得不敢睁开,不敢去看那火辣的屏幕了。可是论文还是要写,数据还是要整理,数学模型还是要求解,我用力地揉了揉眼睛,暂时性地舒服了一点。我再看了一会电脑,没多久,眼睛又陷入一种极大的酸涩之中,不由自主地闭上了。它在跟我罢工了。它似乎在跟我说:“主人,求你让我休息一下吧!”

        好吧,休息一下,我决定放过自己。闭上眼睛,将头往后一仰头,整个人斜斜地歪在办公椅上。疼痛的双眼眼解流出几滴泪来。我闭着眼睛,想想自己这么凄凉的命运,终于,我无助地放声地哭了出来。空无一人的办公室,回荡着我巨大的哭声,这是一个中年男人对于绝望命运的无力控诉.......

        二个月后,我把写好的一百多页论文发给了莫红。几天后,我去找她听取她的意见。没想到她轻轻地跟我说,“你的模型太简单了一些,算法也挺旧的,没有什么新意。这样的论文估计很难过关的。当然你也可以给你导师看看啦,一切以他的意见为主。”她又随手拿了几篇她办公桌上的英文论文递给我,“你看看这些SCI论文,你看我看了看那上面的模型,约束条件就十几条,你的才几条。而且你的模型基本都是线性的,不够复杂。现在主流模型都是非线性的。还有你看看你的参考文献,都是十几年前的文献,近五年的文献基本没有有,这样如何跟得上主流呢?”

        莫红接着说,“模型复杂性是一方面,另一方面呢,我觉得你的大论文系统性也不够强,前后章节之间的衔接并不紧密。大论文而言,系统性很重要的,你研究的问题太多太分散了。”

        莫红的意见让我心又一次凉,她是一个说话很实在的人,她不会说假话来鼓励我。我开始阴白,仅仅有一个技术路线和大纲是远远不够了,数学建模和算法设计的功夫还是很重要的,而这方面恰恰也是我的短板。怎么办呢?这样的短板哪里是一天两天能补得起来。算法设计不是我的所长,我想起了数学学院的当初一块进校的雷老师。不过人家后来发展得很快,工作没几年就评上了副教授,还当了系所的副主任呢,现在已经是硕导了。我跟雷老师提了一下我的想法,并承诺给一些劳务费用。他很爽快地给我介绍了一个研究生过来,这个研究生确实也很棒,他用了一种最新的算法帮我求解了一个模型,我在这个基础上写出一篇小论文来投了一个高水平期刊,出乎意料地,一个月之后收到了录用通知。记得那天收到录用邮件时,我高兴得差点跳了起来。我也开始相信,自己水平低不可怕,只要能跟人合作,尤其是跟厉害的人合作,那就一样能取得一定成果的。

        建模那里,我再请莫红给我提供了一些参考文献,我对这些文献进行了深入的学习,并且做了详细的笔记。对于令我头痛的英文文献,在翻译软件的帮助下,我也开始迎难而上了,久而久之,发现读英文文献也没有那么难了。

        莫红常跟我说一句话:“困难像弹簧,你弱它就强,你强它就弱。”这句话对于启发很大,也给了我很多克服困难的勇敢和毅力。我觉得莫红身上那种男孩子般的倔强,不服输的性格,那种迎难而上的劲头,是她在学术上取得成果的重要原因。

        博士论文特别强调创新,创新就是要去尝试新的研究领域,这样才可能做出新的成果。可是新的东西总是伴随着风险,因为可能花费很多精力,最终行不通,被专家否定,结果一无所成。我感觉自己骨子有点偏保守,可能是害怕失败,太患得患失,不敢冒险,只愿意模仿别人现有的研究成果,做些轻微的调整和改动,这样可以保守不出错,但是却缺乏新意,所以一直难有什么突破。

        在和莫虹的多次交流过程时,我也逐渐领会了她的许多学术思想。她也毫无保留地和我进行了多次的深入交流,给我提出了许多详细的修改意见。就这样,在莫红和雷老师研究生的共同协同下,忙碌了二个月之后,我重新做出了一篇大论文。随后我把写好的大论文通过邮件发给了老田。
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