• 笔书网>唱晚 > 正文 第二回
    回到公司,却已回不到当初。

        她眼看得情势一点一点不随人愿,再难挽回,眼看着邮箱里静静躺着的何东池的休假通告、邓允薇的离职通告,却终是无能为力。

        流言越来越多,众人面上的神色越来越幸灾乐祸,不少人纷纷转移阵地,为了明哲保身甚至不惜践踏他人。

        世态炎凉甚,一朝皆看尽。

        只是没有想到,就连在洗手间里,也避不出半刻清静。

        “哎,听说了没,顾晚辞好像要调到艺人管理部那边去了!”

        “她不是最目中无人的吗,这下可好了,直接就鞍前马后去给那些角儿拎包,报应!”

        晚辞原本想要开门的手生生顿住,那声音她并不陌生,竟然是夏小可。

        自从这个女孩子进盛世的第一天起,就跟在她身边由她带着,她承认自己对待工作过于苛刻,对她也并不宽容,可是想要让她越来越好的心和行动却始终如一。

        却没有想到,原来自己竟然失败如斯。

        “小可姐,你也太言过其词了吧,听说是那边的康老大亲自跟张总要的人,怎么就能沦落到跑腿的了呢。”

        “得了吧,这八成是蒋雨的主意,康晔不过是卖她一个顺水人情——何东池落马,现在谁不知道陈建天陈副总正当红,谁会跟蒋雨过不去呀?”夏小可冷笑了一声,又道,“算来也合该顾晚辞倒霉,当初蒋雨在她手下的时候她硬嫌人家工作能力不够,听说那个时候蒋雨都哭着求她就只差没跪下来了,她还是说人家不适合在活动事务部,继续留着只是浪费公司和她自己的时间,所以才调到艺人管理部去的。谁知道人蒋雨后来攀上了陈副总这棵大树,成了艺人管理部的红人,新近又提了新工作室的主管——现在要顾晚辞过去她手下,可有得好戏看了……”

        顾晚辞再听不下去,推开隔间的门走了出去,推门的手都被气得隐隐发抖。

        门外八卦的两个人,见到她出来明显的瑟缩了下,顾晚辞也不理会她们,径直走到洗手台边洗手。

        夏小可犹豫了下,扯了张纸巾递过来,声音微怯,“晚辞姐……”

        顾晚辞接过那纸巾反手就甩到了她脸上,冷冷道:“我记得我告诉过你不止一次,不要在背后说人是非,即便要说也要有本事不被当事人听到!”

        夏小可脸上红一阵白一阵的,可她对顾晚辞却到底是有些发怵,于是紧抿着唇没敢吱声。

        而顾晚辞根本不再理会她,径直迈步往门外走去,腰挺得笔直。

        “小可,没事吧?”见顾晚辞走了,另一人忙小声问道。

        夏小可原本还拼命忍着,听得这一句,脸面上如何还挂得住,恨恨道:“我没事,有事的是她!她仗着有邓允薇做靠山,四处横行霸道,多得是人恨她,现在邓允薇走了,我倒要看看她怎么倒霉!”

        所以,当人事经理找她谈话的时候,夏小可几乎是没有丝毫犹豫,连珠炮似的将那些有的没的数落毫不留情的往顾晚辞身上砸去。

        “也就是说,你认为顾晚辞并不适合活动事务部,应该调动?”待她说完,人事经理又重复性的问了一遍。

        “不,应该这么说,她不是不适合活动事务部,而是不适合盛世,您随便去问问就知道她这个人的为人有多差了,我觉得有她在不利于公司内部的团结稳定。”

        人事经理与人事副经理对看一眼,然后对她点头道:“好的,情况我们知道了,你先出去吧。”

        “这顾晚辞的人缘还真是差,你瞧瞧她助理对她的这评价——还有之前谈过的那几个,好像对她的工作方法什么的也都有想法,只不过批得没这一个那么狠。”待到夏小可走出小会议室,人事部副经理忍不住开口道。

        “其实这个顾晚辞我也跟她打过几次交道,印象倒还不坏,她人不错,就是太锋芒毕露了些吧,邓允薇的手下爱将嘛,亲自招进来亲自栽培,她自己个人能力也不错,听说他们部门里的好几单大策划都是她一手抓起来的,不过我还真没想到她这么不得人心,”那人事经理一面回忆一面说道,“说起来,有一次还就是为了这个夏小可,她跑我这儿来吵了一通,护着手下的人是理所应当的事,但是能做到她那一步的可不多,我也就是从那时候起对她印象不错的,现在想想那小姑娘刚才说那些话,真是有点替她不值——对了,往后这个夏小可你留意着点儿。”

        “放心吧。”

        共事了那么多年,彼此之间早就默契十足,那副经理自然知道头儿让自己留意什么。

        本来他们不过是做个例行调研,问问顾晚辞在原部门的情况,适不适合调动,其他人说的大多中规中矩,即便有些微词,也表达得很客观,不像这个夏小可,那完全是把她的顶头上司往死里踩,怎么听怎么都有落井下石之嫌,更别提这个上司还曾经对她鼎力相护,换了谁愿意要这样的下属?

        夏小可大概是没有想到,她只图自己一时的口舌之快,便已如搬了块大石头堵上了自己的晋升之路,不止如此,如若她能力不够,亦或是有个什么疏忽闪失,这石头早晚会砸下来将她赶出公司。

        “那顾晚辞这事儿是不是就这么定了?艺人管理部?”

        “等跟她本人谈过话,要是她没意见的话就出调令和公告吧。”

        “那她能没意见吗?撇开部门不谈,这可是一次降职啊!”

        过了半晌,那人事经理才开口叹道:“你我都知道,现在这些调研都不过只是走个形式,今时不同往日,她要是不愿意去的话,大概就只有辞职了。”
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